2）“菲傭”市場運營分析（3）“菲傭”品牌成功經驗（4）“菲傭”對中國家政服務業(yè)的啟示“英式管家”（1）“英式管家”起源與發(fā)展（2）“英式管家”職能范圍（3）“英式管家”品牌成功經驗（4）“英式管家”對中國家政服務業(yè)的啟示第3章：中國家政服務行業(yè)發(fā)展分析家政服務行業(yè)發(fā)展狀況分析家政服務行業(yè)供給分析（1）家政機構規(guī)模分析（2）從業(yè)人員情況家政服務行業(yè)需求分析（1）需求群體分析（2）需求規(guī)模分析家政服務行業(yè)發(fā)展特點分析家政服務行業(yè)發(fā)展影響因素分析（1）有利因素（2）不利因素家政服務行業(yè)運營模式分析中介型家政服務組織（1）作業(yè)模式分析（2）盈利模式分析（3）經營效益分析（4）優(yōu)劣勢分析員工制家政服務組織（1）作業(yè)模式分析（2）盈利模式分析（3）經營效益分析（4）優(yōu)劣勢分析會員制家政服務組織（1）作業(yè)模式分析（2）盈利模式分析（3）經營效益分析（4）優(yōu)劣勢分析家政培訓市場分析家政培訓的必要性家政培訓市場現(xiàn)狀家政培訓模式探析（1）培訓需求界定（2）培訓內容分析（3）培訓方法選擇（4）培訓效果評估家政培訓市場前景分析第4章：中國家政服務行業(yè)細分市場分析家政服務產品需求結構分析簡單勞務型家政服務市場分析職業(yè)保姆。自古雄才多磨難，紈绔子弟少偉男。一個超凡脫俗、勇敢直面悲壯人生的人，永遠是生活的強者。大祥區(qū)家政機構排名

    人員是家政企業(yè)競爭資本，但今年的用工荒卻讓許多家政公司疲于奔命。以前以為高薪能解決這個問題，但現(xiàn)在，保姆月工資普遍上漲200元左右，月薪已達到1500元-1600元；而持有相關證書的“金牌月嫂”，月工資可達4000多元，但是終究并沒能解決用工緊缺的問題?！叭耸植粔?，我們只有自己上陣?！焙蟽?yōu)愛家家政服務有限公司經理時，他說自己正在客戶家里清理油煙機。春節(jié)后不久，每天來公司面試的還有10多人，但現(xiàn)在每天只有兩三個人來面試，巨大的落差讓他們感到不解。日益嚴重的用工荒也引起了家政公司的思考。對于家政業(yè)用工奇缺的原因，湖南優(yōu)愛家家政公司經理認為，一是市場對家政服務的需求量加大了；二是行業(yè)地位沒有提高，愿意從事家政服務的人越來越少?！氨Ｄ?、鐘點工等工作，長期‘被人看不起’，一些雇主認為自己花了錢，保姆就是伺候人的，這讓許多家政人員感到不平衡。”據(jù)了解，目前該行業(yè)內，除了為保潔工購買意外保險，其余的家政服務人員都沒有“三險一金”。工作不穩(wěn)定、沒有歸屬感，這些缺陷讓家政員很難把自己的工作當成職業(yè)來看待。有業(yè)內人士分析認為，只有先真正解決了工作職業(yè)化問題，才能向專業(yè)化發(fā)展，家政業(yè)從業(yè)人員才能不斷壯大。北塔區(qū)家政哪家企業(yè)好家政還指家庭生活辦事的規(guī)則或者行為準則。

    是指學歷達到高中（中專）學歷以上并經育嬰早教專業(yè)培訓、年齡在45歲以下的一專多能服務員工，她們的強項是科學育兒、早教幼教。這個服務群體都是經過公司職業(yè)技能培訓中心長達一個月以上的系統(tǒng)規(guī)范培訓并通過理論、實操兩個方面考核后上崗的員工。她們不但對嬰幼保育、早期教育有一定的能力，而且在打理家務上與普通家政服務員工相比也不遜色。她們的溝通互動能力和理解能力都是相當不錯的，因為他們的培訓起點高，要求嚴，沒有良好的心理素質和職業(yè)道德，是無法勝任這份工作的。家政服務鐘點服務鐘點服務分為兩大類：（1）、是以小時計算費用的臨時性家庭服務用工；（2）、是以小時/日定時定人的包月家庭服務用工。臨時用工隨叫隨到，但不定位到某一個服務鐘點工，包月鐘點工是定時、定點、定人的固定服務工。從服務工工資計算標準來說，包月的鐘點工工資要實惠一些。家政服務幼教保育幼教保育師是指學歷達到高中（中專）學歷以上，年齡在35歲以下，并經職業(yè)教育培訓中心專業(yè)培訓合格的服務員工，她們所面對的是兩歲以上的小朋友，她們的強項是兒童啟蒙教育，兒童家政服務智力開發(fā)，她們善于和兒童做游戲，唱兒歌，講故事，跳舞蹈和進行戶外活動等。

    聯(lián)系商家ahbchfjagbd車老師8小時前全北京專業(yè)住家保姆月嫂小時工護工家政公司服務類型：家政小時工保姆月嫂母嬰護理育兒嫂頂薦會員1年聯(lián)系商家acfabihbabh朱老師18小時前上海保姆月嫂育兒嫂護理鐘點工保潔清洗家政培訓就找藍勝家政服務類型：家政小時工保姆月嫂母嬰護理育兒嫂頂薦會員3年企業(yè)認證藍勝家政聯(lián)系商家abbaegcjfbb張老師18小時前全北京質量保姆半日保姆金牌月嫂***育兒嫂老人護理服務服務類型：家政小時工保姆月嫂母嬰護理育兒嫂頂薦會員1年企業(yè)認證湖南優(yōu)愛家家政服務有限公司聯(lián)系商家abafebghcje劉老師18小時前成都月嫂多少錢一個月成都月嫂價格表成都月嫂哪家好服務類型：家政月嫂育兒嫂頂薦會員2年企業(yè)認證咪嘛月嫂聯(lián)系商家acbaeicbhbg趙老師18小時前北京專業(yè)的住家保姆月嫂育兒嫂小時工思瑞家政讓您滿意服務類型：家政小時工保姆月嫂母嬰護理育兒嫂頂薦會員2年企業(yè)認證北京杰思瑞商務服務有限公司聯(lián)系商家adjiafcabii吳老師18小時前歡迎來電咨詢。人們的修養(yǎng)、認識、管理都要與日常行為結合起來才能表明其意圖，實現(xiàn)其愿望。

    6）企業(yè)優(yōu)劣勢分析廈門小羽佳家政股份有限公司經營情況分析（1）企業(yè)發(fā)展簡況（2）企業(yè)經營情況分析（3）企業(yè)人力資源及資質（4）企業(yè)服務項目（5）企業(yè)服務網點分布（6）企業(yè)運作模式分析（7）企業(yè)優(yōu)劣勢分析北京愛儂養(yǎng)老服務股份有限公司經營情況分析（1）企業(yè)發(fā)展簡況（2）企業(yè)經營情況分析（3）企業(yè)能力資質（4）企業(yè)服務網點分布（5）企業(yè)優(yōu)劣勢分析杭州巾幗西麗家政服務集團有限公司經營情況分析（1）企業(yè)發(fā)展簡況（2）企業(yè)經營情況分析（3）企業(yè)人力資源及資質（4）企業(yè)服務項目（5）企業(yè)服務網點分布（6）企業(yè)運作模式分析（7）企業(yè)優(yōu)劣勢分析第7章：中國家政服務行業(yè)發(fā)展前景及建議家政服務行業(yè)發(fā)展趨勢與前景分析家政服務業(yè)現(xiàn)存的問題家政服務行業(yè)發(fā)展趨勢家政服務行業(yè)發(fā)展前景家政服務行業(yè)產業(yè)機會（1）農民工與家政服務的新機遇（2）大學生與家政服務的新機遇。也許生活中會出現(xiàn)許多的不如意，但不要灰心，不要悲觀，人活在世上就是一種特權，是人生比較大的幸福。邵陽家政哪家專業(yè)

我們的工作同樣會受到社會的尊重。要樹立助人為樂的思想。大祥區(qū)家政機構排名

    據(jù)北京市家政服務協(xié)會測算，北京600多萬戶家庭中至少有200萬戶需要家政服務，其中老人陪護、病患護理和嬰幼兒看護是北京需求量比較大的家政服務業(yè)態(tài)，而家政服務員缺口達到150萬人。由于中國家政服務員中農村富余勞動力（主要是農村婦女）約占90%，節(jié)假日和農忙時節(jié)，這部分勞動力從城市向農村回流，更加劇了“保姆荒”。[4]家政服務管理亂象編輯家政服務臨時加價車曉梅選擇了一家成立于2015年的家政服務公司。支付了248元，購買“***清洗服務”。第二天，穿著一身淺藍色外套的師傅工人上門了。核對過訂單信息后，師傅開始對抽油煙機進行清洗維護。清洗過程中的一個細節(jié)，讓車曉梅心里都有疙瘩——師傅告訴她，抽油煙機的排風扇壞了，需要花150元現(xiàn)場維修。當時就想著一次性維護徹底，所以就多給了150塊錢。家政服務退款無果2017年12月，林鵬飛在一網站的推薦下，了解到某“到家”平臺APP。該平臺宣稱專注家政保潔，是2700萬家庭的共同選擇。下載APP并且參與了該平臺的充值500元送200元活動。充值后，林鵬飛立即下單，當天就順利預約到了該平臺的家政服務。后來再去平臺預約就很詭異。明明APP端顯示了可預約時間，但一旦點擊預約之后，會在服務開始前的***收到通知。大祥區(qū)家政機構排名

湖南優(yōu)愛家家政服務有限公司成立于2016年，榮獲湖南省巾幗家政服務示范基地、湖南省就業(yè)扶貧基地、湖南省家政誠信示范企業(yè)。企業(yè)以“誠信經營，專業(yè)服務，打造360度無死角舒適家庭服務”為使命，滿足新消費、新需求，并擴大家庭服務的容量和質量，是專業(yè)的家政服務與培訓機構，具有人員培訓及服務輸出等資質。目前，主要業(yè)務板塊：家政培訓、家庭服務和互聯(lián)網科技賦能，是本地同行中率先轉型互聯(lián)網平臺企業(yè)?！败娒褚患矣H，共創(chuàng)一家園”，優(yōu)愛家家政攜手湖南大智慧中小企業(yè)公共服務平臺秉承“共獻、共創(chuàng)、共享、共生”的精神，以互聯(lián)網科技賦能從業(yè)人員和創(chuàng)業(yè)者，以“老軍合伙人”模式打造職培數(shù)字平臺和智慧生活服務平臺。