雇主通過(guò)家政公司聘請(qǐng)?jiān)律r(shí)，應(yīng)盡可能選擇正規(guī)的家政公司，并對(duì)月嫂的工作經(jīng)驗(yàn)、工作能力、技能有較多的了解后，簽訂相對(duì)較為詳細(xì)的服務(wù)合同。而通過(guò)中介公司和熟人介紹聘請(qǐng)?jiān)律r(shí)，就要更加謹(jǐn)慎。應(yīng)當(dāng)進(jìn)行多方面的了解并在服務(wù)過(guò)程中及時(shí)溝通，加強(qiáng)監(jiān)督和管理，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)處理，問(wèn)題較為嚴(yán)重時(shí)要盡快解除合同關(guān)系，就賠償問(wèn)題協(xié)商解決，如果月嫂與雇主之間發(fā)生糾紛，雙方可以協(xié)商解決，如果有家政公司的，可以找家政公司負(fù)責(zé)，實(shí)在不行，可以向人民法院起訴，通過(guò)法律手段維護(hù)自己權(quán)利。要有一定的知識(shí)水平和接受新知識(shí)的能力。義烏口碑好的月嫂培訓(xùn)班

月嫂對(duì)嬰兒的專(zhuān)業(yè)護(hù)理有：為嬰兒測(cè)量體溫，對(duì)嬰兒臍帶進(jìn)行消毒，對(duì)尿布、毛巾、奶瓶等嬰兒生活用品進(jìn)行清洗、消毒，注意二便三浴，觀察嬰兒黃疸消退情況。常見(jiàn)病護(hù)理：觀察嬰兒大小便是否正常，身體有無(wú)異常，預(yù)防尿布疹、鵝口瘡等常見(jiàn)病的發(fā)生，如發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)提醒并協(xié)助療養(yǎng)。潛能開(kāi)發(fā)：為提高嬰兒抵抗能力和協(xié)調(diào)能力，開(kāi)發(fā)潛能，酌情給嬰兒做撫觸、游泳和嬰兒操，并指導(dǎo)產(chǎn)婦掌握這些技能。請(qǐng)?jiān)律┑淖⒁馐马?xiàng)：是否請(qǐng)?jiān)律?，家人觀念要統(tǒng)一；有時(shí)準(zhǔn)媽媽想請(qǐng)?jiān)律?，但是家人可能觀點(diǎn)不一，存在矛盾之處。上海哪里可以找到好的月嫂月嫂是經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)的"育兒**"。

月嫂較好是經(jīng)過(guò)護(hù)理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和基本醫(yī)學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí)，或進(jìn)行過(guò)專(zhuān)業(yè)的月子護(hù)理培訓(xùn)的。月嫂年齡段不同，卻各有優(yōu)勢(shì)。25歲--40歲年齡階段的月嫂，一般較成熟、穩(wěn)重、工作經(jīng)驗(yàn)較多。40歲以上年齡段的月嫂，大都具有相當(dāng)多的工作經(jīng)驗(yàn)及人生經(jīng)歷，富有耐心。那些接受過(guò)專(zhuān)業(yè)的訓(xùn)練的，年齡40~50歲的"奶奶型"月嫂對(duì)一般家庭較為適合。因?yàn)樗齻兙哂胸S富的育兒經(jīng)驗(yàn)，不僅對(duì)寶寶的常見(jiàn)病能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)，而且對(duì)產(chǎn)婦的心理和生理也能夠進(jìn)行有效調(diào)節(jié)，而且年輕夫婦可以隨時(shí)向"奶奶型"保姆學(xué)習(xí)育兒知識(shí)，并可培養(yǎng)寶寶與隔代人之間的親情。

對(duì)月嫂進(jìn)行考核；在月嫂提供服務(wù)的過(guò)程中，要不斷配合月嫂公司對(duì)月嫂的服務(wù)進(jìn)行考核，并認(rèn)真填寫(xiě)每天的月嫂服務(wù)評(píng)價(jià)表，對(duì)服務(wù)不太滿(mǎn)意的月嫂，可以向公司提出更換要求。及時(shí)與月嫂溝通；產(chǎn)婦在月子期間，心情容易不好，所以產(chǎn)婦與月嫂應(yīng)及時(shí)加強(qiáng)溝通，直接告訴月嫂您的喜好或向月嫂提出您的建議，不要礙于面子，這樣有什么問(wèn)題都容易解決。一般月嫂價(jià)格在4500以上，這些月嫂是接受過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，通過(guò)國(guó)家人力資源部資格證考試的，但是實(shí)際帶寶寶的經(jīng)驗(yàn)可能不是那么的多，一般是一至三年。簽定合同要寫(xiě)清服務(wù)的具體內(nèi)容，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，違約或事故責(zé)任等。

引入一個(gè)外部職業(yè)月嫂，可以通過(guò)月嫂之口說(shuō)服老人的不同意見(jiàn)。如果讓姥姥獨(dú)自照顧寶寶和產(chǎn)婦，老人比較辛苦；如果讓婆婆照顧，婆媳矛盾少不了；如果姥姥和婆婆一起照顧，家庭矛盾潛在激化。讓月嫂帶路，度過(guò)家庭育兒新手期。家里人可以趁這段時(shí)間跟著月嫂手把手地學(xué)習(xí)科學(xué)育兒的經(jīng)驗(yàn)，為后續(xù)照料打下基礎(chǔ)。請(qǐng)?jiān)律┑姆绞胶苤匾?，寶媽找月嫂無(wú)非就是通過(guò)月嫂機(jī)構(gòu)、朋友介紹、醫(yī)院請(qǐng)護(hù)工。這里建議盡量選擇正規(guī)公司，不要覺(jué)得有公司的就是掙了你的中介費(fèi)了，你要知道你+月嫂+公司成為了一個(gè)三方，這樣是有保障的，一家有實(shí)力的公司會(huì)在月嫂上戶(hù)后給月嫂，給你上保險(xiǎn)，保障并且檢查服務(wù)內(nèi)容，比你一個(gè)人監(jiān)督有用的多吧。大多月嫂是在客戶(hù)家里提供服務(wù)。宜興請(qǐng)個(gè)月嫂一般多少錢(qián)

現(xiàn)實(shí)生活中，很多月嫂是從事衛(wèi)生工作的女性，經(jīng)過(guò)短期產(chǎn)期保健、新生兒期保健等義務(wù)培訓(xùn)上崗的。義烏口碑好的月嫂培訓(xùn)班

月嫂只是護(hù)理人員，而且每個(gè)寶寶的體質(zhì)不一樣，就算是醫(yī)生也不能保證寶寶不生病，更何況只是負(fù)責(zé)護(hù)理的月嫂。月嫂的護(hù)理，只是讓寶寶能夠得到更專(zhuān)業(yè)科學(xué)的護(hù)理，減少出現(xiàn)意外的情況，但并不能十分的保證寶寶不生病。月嫂也不愿意看到寶寶因?yàn)樯《y受，如果是因?yàn)樽o(hù)理不當(dāng)導(dǎo)致寶寶生病，自然是月嫂的原因，但也希望客戶(hù)能多給月嫂一些理解和寬容?，F(xiàn)在很多年輕父母依賴(lài)于網(wǎng)絡(luò)和書(shū)籍，遇到有不懂的問(wèn)題就開(kāi)始找資料求證。但不可否認(rèn)的是網(wǎng)絡(luò)上的有些方法是錯(cuò)誤的，拿著育兒書(shū)籍來(lái)監(jiān)督月嫂的服務(wù)質(zhì)量，這是一種不可取的方法。義烏口碑好的月嫂培訓(xùn)班

上海蘭夫人家政服務(wù)有限公司專(zhuān)注技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)，發(fā)展規(guī)模團(tuán)隊(duì)不斷壯大。目前我公司在職員工以90后為主，是一個(gè)有活力有能力有創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì)。公司業(yè)務(wù)范圍主要包括：**育嬰師，**住家保姆，家庭早教師，家庭管家等。公司奉行顧客至上、質(zhì)量為本的經(jīng)營(yíng)宗旨，深受客戶(hù)好評(píng)。公司憑著雄厚的技術(shù)力量、飽滿(mǎn)的工作態(tài)度、扎實(shí)的工作作風(fēng)、良好的職業(yè)道德，樹(shù)立了良好的**育嬰師，**住家保姆，家庭早教師，家庭管家形象，贏得了社會(huì)各界的信任和認(rèn)可。