學(xué)校致力于構(gòu)建民主管理和制度管理相融合的現(xiàn)代學(xué)校管理模式，完善以校長負(fù)責(zé)制為的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)體制。發(fā)揮黨總支的作用，實行校長的負(fù)責(zé)制，建立年級組對校長室直接負(fù)責(zé)、校長室對年級組垂直領(lǐng)導(dǎo)的二級制和各處、室分工指導(dǎo)協(xié)調(diào)的“扁平化”的組織模式，加強(qiáng)工青婦和教代會的民主管理和民主監(jiān)督，使學(xué)校管理靈活、精簡、有序、高效。加強(qiáng)學(xué)校教育教學(xué)的組織建設(shè)。加強(qiáng)德育處和教務(wù)處的組織建設(shè)，健全其組織實施、科學(xué)研究、檢查監(jiān)督和對年級組的協(xié)調(diào)等工作職能；加強(qiáng)年級組建設(shè)。強(qiáng)調(diào)年級組長要對全年級的教育、教學(xué)負(fù)責(zé)，對全年級教師的管理和全年級學(xué)生的素質(zhì)的培養(yǎng)和發(fā)展過程負(fù)責(zé)。年級組長實行輪換制；加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè)。完善民主管理機(jī)制。充分發(fā)揮教工會組織的紐帶和橋梁作用；進(jìn)一步健全教職工大會制度，成立“校務(wù)咨詢會”；實行校務(wù)公開。南昌少春中學(xué)以市場為導(dǎo)向、以客戶為中心。江西普通高中分?jǐn)?shù)線

學(xué)校實行“校長負(fù)責(zé)制、教職工聘任制、崗位目標(biāo)責(zé)任制和考核獎懲制”為主要內(nèi)容的“四制”，建立了“崗位能上能下，待遇能高能低”的競爭機(jī)制。同時對中層干部、教研組長、備課組長實行“擇優(yōu)聘任、轉(zhuǎn)崗聘任、空崗待聘、落聘”的競爭上崗制度，調(diào)動了廣大教職工的積極性。學(xué)校重視學(xué)生的學(xué)習(xí)，會在假期時間給學(xué)生補(bǔ)課并取得了良好的效果。在形成自己的校本文化特色的同時，堅持把封閉式管理與開放式辦學(xué)相結(jié)合起來，打開圍墻辦教育，邀請**學(xué)者進(jìn)校園。先后與中國人民大學(xué)附中、山東師范大學(xué)附中等國內(nèi)8所中學(xué)結(jié)為友好學(xué)校，有30余位國內(nèi)外**學(xué)者被邀請來校講學(xué)。中國臺灣日照中學(xué)同學(xué)會、美國參訪團(tuán)、韓國三千浦高中女子籃球隊來校參觀訪問，還邀請了愛爾蘭教師定期舉行英語講座，邀請企業(yè)界名流作“中國加入WTO與素質(zhì)教育”的報告。通過不同文化的碰撞交流，拓展了學(xué)生的文化視野。學(xué)校在積極用好投資的同時，努力探索后勤社會化路子，開展聯(lián)合、合作辦學(xué)。中國香港田家炳教育基金會在學(xué)校投資建“田家炳科技藝體館”，設(shè)立“田家炳獎學(xué)金”。上饒民辦高中電話南昌少春中學(xué)只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。

綜合高中是一種為學(xué)生提供升學(xué)為主、就業(yè)為輔的教學(xué)模式，培養(yǎng)既有扎實的文化基礎(chǔ)知識，又達(dá)到一定的專業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的綜合性人才。其主要特點是按專業(yè)大類招生，文化課采用普高教材，允許一年或兩年后分流到職業(yè)中專，學(xué)生實習(xí)在寒暑假完成。學(xué)生可參加普通高中學(xué)業(yè)水平考試或綜合高中會考，成績合格者發(fā)給普通高中或綜合高中學(xué)業(yè)水平考試合格證書及相應(yīng)的畢業(yè)證書，畢業(yè)生可報考普通高等學(xué)校，應(yīng)屆畢業(yè)生也可由畢業(yè)學(xué)校擇優(yōu)推薦，雙向選擇，自主就業(yè)。高中畢業(yè)生可參加普通高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試。截至2016年5月30日，全國高等學(xué)校共計2879所，其中：普通高等學(xué)校2595所（含學(xué)院266所），學(xué)生們可以根據(jù)考試成績自主擇校。

關(guān)于民辦教育質(zhì)量保障的基本理念和基本特征，為什么我們要提出一個質(zhì)量保障這樣一個概念。質(zhì)量保障不是一個宣傳，更重要的我們認(rèn)為質(zhì)量保障這一概念的提出，基于下面三個考慮：個考慮，對民辦學(xué)校來說，我想強(qiáng)調(diào)一個觀點，叫沒有比較好，只有更好。因為從傳統(tǒng)意義上說，我們中國的民辦企業(yè)家都有一個通病，小富即安，我這個學(xué)校辦的不錯了，在當(dāng)?shù)睾苡杏绊?，有幼兒園、小學(xué)、初中、高中，好像也是一個比較好的學(xué)校。如果我們有這樣一種思想的話，那意味著民辦學(xué)校在走下坡路。在我們看來只是一時的標(biāo)志，更好是永恒的追求，作為教育工作者，要追求比昨天做的更好。有人經(jīng)常問我，一個人的壽命有多長？男性平均72歲，女性長些，平均74歲。我說在我看來，人的壽命如果抽象的看，和任何組織、學(xué)校一樣，只有三天，就是昨天、和明天。那我們學(xué)校質(zhì)量保障，可以保障是比較好的，保障我們明天做的更好。南昌少春中學(xué)工作勤勤懇懇，任勞任怨。

高中是我國九年義務(wù)教育結(jié)束后更高一級的教育機(jī)構(gòu)，接受初中合格畢業(yè)生，一般學(xué)制為三年制，即高一、高二、高三。我國的高中教育指初中以后高中階段的教育，包括：普通高中、職業(yè)高中、中等專業(yè)學(xué)校、中級技工學(xué)校等，屬于高中教育的范疇。我國的高中教育為非義務(wù)教育，學(xué)生就讀須交納必要學(xué)費與其它費用。自2009年開始國家已經(jīng)針對部分貧困地區(qū)進(jìn)行高中免學(xué)費政策。我國普通高中的教育體系還在不斷完善、。由初的全國各地大統(tǒng)一發(fā)展到文理科的出現(xiàn)，接著給予部分省市自主開展高中課程，給予有能力的出版社出版高質(zhì)量的高中教材，打破了曾經(jīng)人教版教材一枝獨秀的局面，后來選修課的出現(xiàn)使高中展現(xiàn)出新的活力。南昌少春中學(xué)創(chuàng)新為手段，以服務(wù)為保障。上饒民辦高中電話

南昌少春中學(xué)講實話，干實事，求實效。江西普通高中分?jǐn)?shù)線

      增強(qiáng)隊伍凝聚力。學(xué)校在管理中貫徹“尊重、培養(yǎng)、使用”的教師管理方針，以人為本，做到在思想上幫助、上關(guān)心、業(yè)務(wù)上培養(yǎng)和生活上照顧，構(gòu)筑積極向上、和諧共進(jìn)的校園氛圍。積極解決教職工生活的各種實際困難，滿足教師合理的需要。每學(xué)期撥出一定經(jīng)費，開展文娛、體育、旅游活動，定期召開教代會、教師座談會，征詢辦學(xué)意見，實行校務(wù)公開，實行民主管理，增強(qiáng)教職工的主人翁意識。通過經(jīng)驗交流、宣傳事跡，資助教師進(jìn)修學(xué)習(xí)、著書立說、參加各類競賽等形式，支持教師參加有益的社會活動，幫助教師成長和實現(xiàn)自我價值。教職工們感受到學(xué)校就是一個溫暖的大家庭。江西普通高中分?jǐn)?shù)線

南昌少春中學(xué)屬于教育培訓(xùn)的高新企業(yè)，技術(shù)力量雄厚。南昌少春中學(xué)是一家私營獨資企業(yè)企業(yè)，一直“以人為本，服務(wù)于社會”的經(jīng)營理念;“誠守信譽(yù)，持續(xù)發(fā)展”的質(zhì)量方針。公司擁有專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊，具有師資，教育等多項業(yè)務(wù)。南昌少春中學(xué)自成立以來，一直堅持走正規(guī)化、專業(yè)化路線，得到了廣大客戶及社會各界的普遍認(rèn)可與大力支持。