學(xué)校實(shí)行“校長負(fù)責(zé)制、教職工聘任制、崗位目標(biāo)責(zé)任制和考核獎(jiǎng)懲制”為主要內(nèi)容的“四制”，建立了“崗位能上能下，待遇能高能低”的競爭機(jī)制。同時(shí)對中層干部、教研組長、備課組長實(shí)行“擇優(yōu)聘任、轉(zhuǎn)崗聘任、空崗待聘、落聘”的競爭上崗制度，調(diào)動(dòng)了廣大教職工的積極性。學(xué)校重視學(xué)生的學(xué)習(xí)，會(huì)在假期時(shí)間給學(xué)生補(bǔ)課并取得了良好的效果。在形成自己的校本文化特色的同時(shí)，堅(jiān)持把封閉式管理與開放式辦學(xué)相結(jié)合起來，打開圍墻辦教育，邀請**學(xué)者進(jìn)校園。先后與中國人民大學(xué)附中、山東師范大學(xué)附中等國內(nèi)8所中學(xué)結(jié)為友好學(xué)校，有30余位國內(nèi)外**學(xué)者被邀請來校講學(xué)。中國臺(tái)灣日照中學(xué)同學(xué)會(huì)、美國參訪團(tuán)、韓國三千浦高中女子籃球隊(duì)來校參觀訪問，還邀請了愛爾蘭教師定期舉行英語講座，邀請企業(yè)界名流作“中國加入WTO與素質(zhì)教育”的報(bào)告。通過不同文化的碰撞交流，拓展了學(xué)生的文化視野。學(xué)校在積極用好投資的同時(shí)，努力探索后勤社會(huì)化路子，開展聯(lián)合、合作辦學(xué)。中國香港田家炳教育基金會(huì)在學(xué)校投資建“田家炳科技藝體館”，設(shè)立“田家炳獎(jiǎng)學(xué)金”。南昌少春中學(xué)提倡終身學(xué)習(xí)，拒絕惰性。南昌實(shí)驗(yàn)高中排名

課程：

文化課程：共九門。語文、數(shù)學(xué)、外語（英語、日語、法語、德語、俄語、西班牙語）；少數(shù)民族語言（于少數(shù)民族地區(qū)，由當(dāng)?shù)孛褡遄诮淌聞?wù)管理部門會(huì)同當(dāng)?shù)亟逃姓块T共同決定。俄羅斯語屬于外語，回族和滿族已經(jīng)轉(zhuǎn)用漢語）：蒙古語、藏語、爾語、哈薩克語、彝語、壯語、朝鮮語、白語、傣語、怒語、傈僳語、普米語、納西語、景頗語、哈尼語、佤語、布朗語、阿昌語、拉祜語、德昂語、獨(dú)龍語、基諾語、門巴語、珞巴語、畬語、苗語、侗語、布依語、水語、瑤語、土家語、仡佬語、黎語、毛南語、仫佬語、京語、高山族語、塔吉克語、塔塔爾語、柯爾克孜語、烏茲別克語、羌語、土族語、錫伯語、保安語、撒拉語、東鄉(xiāng)語、裕固語、鄂溫克語、鄂倫春語、達(dá)斡爾語、赫哲語等52個(gè)少數(shù)民族（56個(gè)民族-漢族-回族-滿族-俄羅斯族）的語言；思想、歷史、地理；物理、化學(xué)、生物。素質(zhì)教育課程：共五門。體育；美術(shù)、音樂；信息技術(shù)、通用技術(shù)。 南昌實(shí)驗(yàn)高中排名南昌少春中學(xué)以“客戶為中心，客戶為導(dǎo)向。

學(xué)校致力于構(gòu)建民主管理和制度管理相融合的現(xiàn)代學(xué)校管理模式，完善以校長負(fù)責(zé)制為的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)體制。發(fā)揮黨總支的作用，實(shí)行校長的負(fù)責(zé)制，建立年級組對校長室直接負(fù)責(zé)、校長室對年級組垂直領(lǐng)導(dǎo)的二級制和各處、室分工指導(dǎo)協(xié)調(diào)的“扁平化”的組織模式，加強(qiáng)工青婦和教代會(huì)的民主管理和民主監(jiān)督，使學(xué)校管理靈活、精簡、有序、高效。加強(qiáng)學(xué)校教育教學(xué)的組織建設(shè)。加強(qiáng)德育處和教務(wù)處的組織建設(shè)，健全其組織實(shí)施、科學(xué)研究、檢查監(jiān)督和對年級組的協(xié)調(diào)等工作職能；加強(qiáng)年級組建設(shè)。強(qiáng)調(diào)年級組長要對全年級的教育、教學(xué)負(fù)責(zé)，對全年級教師的管理和全年級學(xué)生的素質(zhì)的培養(yǎng)和發(fā)展過程負(fù)責(zé)。年級組長實(shí)行輪換制；加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)。完善民主管理機(jī)制。充分發(fā)揮教工會(huì)組織的紐帶和橋梁作用；進(jìn)一步健全教職工大會(huì)制度，成立“校務(wù)咨詢會(huì)”；實(shí)行校務(wù)公開。

2003年，我國建國以來高中廣、深、比較大的一次普通高中課程逐漸展開，新課程不再以學(xué)期區(qū)分學(xué)習(xí)內(nèi)容，而是以模塊來區(qū)分，例如數(shù)學(xué)，以前按照函數(shù)、代數(shù)、平面幾何、立體幾何、概率與統(tǒng)計(jì)、極限與導(dǎo)數(shù)的順序安排學(xué)習(xí)，在數(shù)學(xué)新課程《數(shù)學(xué)》必修1主要為函數(shù)，必修2為幾何，必修3主要講實(shí)用性的數(shù)學(xué)知識(shí)，必修4是三角函數(shù)及平面向量，必修5是解三角形、數(shù)列及不等式。至此學(xué)生可完成高中數(shù)學(xué)必修課程內(nèi)容，而新課程采取必修課程+選修課程、活動(dòng)課程+學(xué)科課程、職業(yè)教育課程+學(xué)術(shù)性課程的形式在各地進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和推廣。只是由于傳統(tǒng)教育理念的影響和各界對高考升學(xué)率的盲目追求，導(dǎo)致高中教育在不少地區(qū)仍存在著單一強(qiáng)調(diào)知識(shí)教育或單一強(qiáng)調(diào)知識(shí)的準(zhǔn)確度，忽略對學(xué)生的教育、人格的健全教育、思維能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)等，我們的基礎(chǔ)教育仍然任重而道遠(yuǎn)。南昌少春中學(xué)講實(shí)話，干實(shí)事，求實(shí)效。

學(xué)校實(shí)行“校長負(fù)責(zé)制、教職工聘任制、崗位目標(biāo)責(zé)任制和考核獎(jiǎng)懲制”為主要內(nèi)容的“四制”，建立了“崗位能上能下，待遇能高能低”的競爭機(jī)制。同時(shí)對中層干部、教研組長、備課組長實(shí)行“擇優(yōu)聘任、轉(zhuǎn)崗聘任、空崗待聘、落聘”的競爭上崗制度，調(diào)動(dòng)了廣大教職工的積極性。學(xué)校重視學(xué)生的學(xué)習(xí)，會(huì)在假期時(shí)間給學(xué)生補(bǔ)課并取得了良好的效果。在形成自己的校本文化特色的同時(shí)，堅(jiān)持把封閉式管理與開放式辦學(xué)相結(jié)合起來，打開圍墻辦教育，邀請**學(xué)者進(jìn)校園。先后與中國人民大學(xué)附中、山東師范大學(xué)附中等國內(nèi)8所中學(xué)結(jié)為友好學(xué)校，有30余位國內(nèi)外**學(xué)者被邀請來校講學(xué)。中國臺(tái)灣日照中學(xué)同學(xué)會(huì)、美國參訪團(tuán)、韓國三千浦高中女子籃球隊(duì)來校參觀訪問，還邀請了愛爾蘭教師定期舉行英語講座，邀請企業(yè)界名流作“中國加入WTO與素質(zhì)教育”的報(bào)告。通過不同文化的碰撞交流，拓展了學(xué)生的文化視野。學(xué)校在積極用好投資的同時(shí)，努力探索后勤社會(huì)化路子，開展聯(lián)合、合作辦學(xué)。中國香港田家炳教育基金會(huì)在學(xué)校投資建“田家炳科技藝體館”，設(shè)立“田家炳獎(jiǎng)學(xué)金”。南昌少春中學(xué)只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。萍鄉(xiāng)普通高中哪家好

南昌少春中學(xué)服務(wù)至上，講實(shí)話，干實(shí)事，求實(shí)效。南昌實(shí)驗(yàn)高中排名

隨著貿(mào)易的發(fā)展，相關(guān)項(xiàng)目也從單一的服務(wù)內(nèi)容發(fā)展為鏈接各種個(gè)性化、具體化的服務(wù)。何謂服務(wù)？相關(guān)人士解釋，在教育行業(yè)里面，除了公司之**繞著行業(yè)本身，也有很多周邊的平臺(tái)，實(shí)際上就是在貿(mào)易的整個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中，延伸到學(xué)生生活需求的重要補(bǔ)充。同時(shí)，在標(biāo)準(zhǔn)制定的過程中，假如只針對私營獨(dú)資企業(yè)，也未免有些不妥。因?yàn)樗綘I獨(dú)資企業(yè)的許多問題并不只是出在此范圍內(nèi)，還包括他們的客戶—學(xué)生與家長，以及他們的資源—高校。只要有一方面出現(xiàn)問題，都有可能會(huì)影響到各方。面對教育政策新形勢的挑戰(zhàn)，主營產(chǎn)品或服務(wù)教育產(chǎn)業(yè)按照創(chuàng)新提升、規(guī)范管理的總體要求，著眼規(guī)范，探索創(chuàng)新，不斷加快產(chǎn)業(yè)確定轉(zhuǎn)換，教材教輔主營業(yè)務(wù)穩(wěn)步提升，教育多元產(chǎn)業(yè)和融合發(fā)展初顯成效，正在加快由教育產(chǎn)品提供商向教育綜合服務(wù)商轉(zhuǎn)變的步伐。從微觀上說，行業(yè)貿(mào)易型發(fā)展的成熟度、消費(fèi)者個(gè)體趨于理性、我國管控力度也會(huì)促進(jìn)和阻礙培訓(xùn)市場發(fā)展。目前大環(huán)境的利好、家長眼界的開闊和經(jīng)濟(jì)能力的提高、各國對于中國低齡學(xué)生也秉承開放的政策，低齡化呈加劇趨勢。南昌實(shí)驗(yàn)高中排名

南昌少春中學(xué)擁有從小學(xué)到初中，從高一到高三這樣一個(gè)由低到高逐步推進(jìn)的過程。而少春國際學(xué)校的發(fā)展卻獨(dú)辟蹊徑先辦高三補(bǔ)習(xí)班，高三，再辦高一、高二；然后擴(kuò)展到辦初中，才發(fā)展到辦小學(xué)、幼兒園。由低到高，先易后難，穩(wěn)扎穩(wěn)打，順流而下，成了一般民辦學(xué)校發(fā)展的軌跡。等多項(xiàng)業(yè)務(wù)，主營業(yè)務(wù)涵蓋師資，教育。公司目前擁有專業(yè)的技術(shù)員工，為員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)與成長空間，為客戶提供高質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)，深受員工與客戶好評。誠實(shí)、守信是對企業(yè)的經(jīng)營要求，也是我們做人的基本準(zhǔn)則。公司致力于打造***的師資，教育。公司力求給客戶提供全數(shù)良好服務(wù)，我們相信誠實(shí)正直、開拓進(jìn)取地為公司發(fā)展做正確的事情，將為公司和個(gè)人帶來共同的利益和進(jìn)步。經(jīng)過幾年的發(fā)展，已成為師資，教育行業(yè)出名企業(yè)。