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《法》頒布后,不得不宣布將銷售模式調整為單層,這是在是的無奈之舉!在中國,真正依靠的還是團隊計酬模式的商。在中國市場,受到法規(guī)的,1998~20年期間,采用了“專賣店+雇傭推銷員”模式,逐漸在中國建立起180多家專賣店,同時,在中國招募了18萬名人員,而且這些人員采用的是團隊計酬模式,堪稱中國特色。一專賣店+雇傭推銷員模式20年9月,中國《法》正式頒布,多層模式并沒有獲得的認可。盡管從形式上來看,在中國采用了專賣店以及哦上兩種銷售模式,已經(jīng)背離了其多層模式,但是事實上,將專賣店的功能設定在服務與形象展示方面,而不是產(chǎn)品銷售,這一策略極大地維護了商的利益。

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